ຈຳນວນຜູ້ເຂົ້າຊົມ

   ທັງໝົດ: 12085420
wc   ປີກາຍ: 500014
wc   ປີນີ້: 575498
   ເດືອນແລ້ວ: 47520
   ເດືອນນີ້: 4582
   7 ວັນລ່າສຸດ: 1452
   ມື້ນີ້: 320
ຜົນສໍາເລັດກອງປະຊຸມໃຫຍ່ ຜູ້ແທນອົງຄະນະພັກ ເມືອງປາກແຊງ ຄັ້ງທີ VII
ຈຳນວນຜູ້ອ່ານ: 21
ອະນຸມັດວັນທີ: 11/07/2025

ໂດຍ: ພອນປະສິດ ບົວລະພາ

       ປະຕິບັດຕາມຄໍາສັ່ງຂອງຄະນະເລຂາທິການສູນກາງພັກ ສະບັບເລກທີ 411/ຄລສພ, ລົງວັນທີ 8 ສິງຫາ 2023 ວ່າດ້ວຍການກະກຽມ ແລະ ການດໍາເນີນກອງປະຊຸມໃຫຍ່ 3 ຂັ້ນຂອງພັກ; ມີຫຼາຍເມືອງໃນທົ່ວປະເທດ ໄດ້ສໍາເລັດການດຳເນີນກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງຄະນະພັກຂັ້ນຂອງຕົນ, ໃນນັ້ນ ​ອົງຄະ​ນະ​ພັກເມືອງ​ປາກ​ແຊງ ແຂວງຫຼວງພະບາງ ກໍ່ໄດ້ດໍາເນີນກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້​ແທນ​ອົງຄະ​ນະ​ພັກ​ ຄັ້ງທີ VII ຂອງຕົນສໍາເລັດ ໃນເດືອນ ກຸມພາ 2025 ມີຜູ້ແທນສົມບູນເຂົ້າຮ່ວມ 112 ສະຫາຍ, ຍິງ 07 ສະຫາຍ ທີ່ເປັນຕົວແທນໃຫ້ແກ່ສະມາຊິກພັກທົ່ວເມືອງ 1.400 ສະຫາຍ.

        ກອງປະຊຸມຄັ້ງນີ້ ໄດ້ພິຈາລະນາຮັບຮອງເອົາຫຼາຍບັນຫາທີ່ສໍາຄັນ ດ້ວຍຄວາມຮັບຜິດຊອບສູງຂອງບັນດາສະຫາຍຜູ້ແທນກອງປະຊຸມ ພາຍໃຕ້ບັນຍາກາດອັນເບີກບານ-ຟົດຟື້ນ, ມີຄວາມສາມັກຄີເປັນເອກະພາບ, ຖືກຕ້ອງຕາມກົດລະບຽບຂອງພັກ ແລະ ໄດ້ຮັບຜົນສໍາເລັດຢ່າງຈົບງາມ.

        ກອງປະຊຸມໄດ້ພ້ອມກັນພິຈາລະນາ, ຄົ້ນຄ້ວາ ແລະ ເປັນເອກະສັນກັນຮັບຮອງເອົາບົດລາຍງານການເມືອງ, ແຜນພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ ແລະ ບົດສໍາຫຼວດການນໍາພາລວມຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກເມືອງ ສະໄໝທີ VI ເຊິ່ງໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນໝາກຜົນແຫ່ງການຊີ້ນຳ - ນໍາພາ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານຮອບດ້ານ ຂອງອົງຄະນະພັກເມືອງ ຕະຫຼອດໄລຍະ 5 ປີຜ່ານມາ ເປັນຕົ້ນ: ສາມາດເຮັດໃຫ້ລະບົບການເມືອງມີຄວາມໜັກແໜ້ນ, ສັງຄົມມີຄວາມສະຫງົບ ແລະ ເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍດີ, ເສດຖະກິດມີການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ພື້ນຖານໂຄງລ່າງທີ່ຈຳເປັນໄດ້ຮັບການກໍ່ສ້າງຫຼາຍຂຶ້ນ, ຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງປະຊາຊົນບັນດາເຜົ່າ ໄດ້ຮັບການປົວແປງດີຂຶ້ນເປັນກ້າວໆ, ຂົງເຂດວັດທະນະທຳ-ສັງຄົມ ກໍໄດ້ຮັບການພັດທະນາໄປຄຽງຄູ່ກັບການຂະຫຍາຍຕົວຂອງເສດຖະກິດ. ສັງລວມແລ້ວ ຕະຫຼອດໄລຍະ 5 ປີແຫ່ງການຊີ້ນຳ - ນໍາພາ ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກເມືອງ ສະໄໝຜ່ານມາ ໄດ້ເຮັດໃຫ້ ເມືອງປາກແຊງ ມີການຫັນປ່ຽນດີຂຶ້ນຫຼາຍດ້ານ ແລະ ຖືກທິດ.

        ຜົນສໍາເລັດທີ່ພົ້ນເດັ່ນ ຈໍານວນໜຶ່ງ ມີດັ່ງນີ້: ການນໍາພາວຽກງານການເມືອງ-ແນວຄິດ ໄດ້ຫັນລົງກໍ່ສ້າງຮາກຖານການເມືອງ ຕິດພັນກັບການພັດທະນາຊົນນະບົດຮອບດ້ານ ແກ້ໄຂຄວາມທຸກຍາກ, ຊຸກຍູ້ຂະບວນການສ້າງບ້ານເປັນຫົວໜ່ວຍພັດທະນາຕາມ 4 ເນື້ອໃນ 4 ຄາດໝາຍ ທັງລວງກວ້າງ ແລະລວງເລິກ;  ໄດ້ດໍາເນີນການສຶກສາອົບຮົມການເມືອງ-ແນວຄິດ ດ້ວຍການຈັດຕັ້ງເຜີຍແຜ່ເຊື່ອມຊຶມເອກະສານສໍາຄັນຕ່າງໆຂອງພັກຂອງຊາດ ໃຫ້ແກ່ຄະນະພັກ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ, ທະຫານ, ຕຳຫຼວດ ແລະ ປະຊາຊົນບັນດາເຜົ່າຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ມີຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມເຊື່ອມຊຶມທັງໝົດກວມເອົາ 90% ຂອງເປົ້າໝາຍ, ເຮັດໃຫ້ເປົ້າໝາຍເຂົ້າຮ່ວມ ມີສະຕິຕື່ນຕົວທາງດ້ານການເມືອງ ແລະ ເຄົາລົບລະບຽບ-ກົດໝາຍສູງຂຶ້ນ, ພາຍໃນພັກມີຄວາມສາມັກຄີເອກະພາບເປັນປຶກແຜ່ນແໜ້ນໜາ, ຄະນະພັກ ສາມາດເປັນຄັນທຸງໃນການເຕົ້າໂຮມຄວາມສາມັກຄີກັບປະຊາຊົນບັນດາເຜົ່າ ໄປພ້ອມກັບການປົກປັກຮັກສາ ແລະ ສ້າງສາພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມຂອງເມືອງ, ສ້າງບາດກ້າວຂະຫຍາຍຕົວໃໝ່ຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ເຮັດໃຫ້ເມືອງມີສະຖຽນລະພາບທາງດ້ານການເມືອງຢ່າງໜັກແໜ້ນ. ດ້ານເສດຖະກິດ ໃນໄລຍະ 5 ປີຜ່ານມາ ເສດຖະກິດ ຍັງສືບຕໍ່ຂະຫຍາຍຕົວໃນລະດັບ 4.78% ຕໍ່ປີ, ຈໍານວນບ້ານທຸກຍາກໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂຫຼຸດລົງ ກວມ 63,46%.

        ພື້ນຖານໂຄງລ່າງດ້ານການຄ້າ-ການບໍລິການ ໄດ້ຮັບການປັບປຸງ ແລະ ຈັດສັນໃໝ່ ໃຫ້ມີຄວາມເໝາະສົມ ໂດຍສະເພາະແມ່ນ ຕະຫຼາດເປືອຍຂອງເມືອງ, ບັນດາຫົວໜ່ວຍທຸລະກິດຜູ້ປະກອບການ ດ້ານກະສິກໍາ, ຫັດຖະກໍາ, ການຄ້າ-ການບໍລິການຕ່າງໆ ໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງຕາມລະບຽບກົດໝາຍ ແລະ ເປີດກວ້າງ ໃຫ້ເຂົ້າເຖິງປະຊາຊົນ ເພື່ອສົ່ງເສີມການຜະລິດ ແລະ ເກັບຊື້ສິນຄ້າ ເປັນປົກກະຕິ; ການຈໍລະຈອນ, ແຈກຢາຍສິນຄ້າ ແມ່ນມີຄວາມສົມດຸນ, ລາຄາສິນຄ້າປະເພດຕ່າງໆ ໄດ້ມີການຄຸ້ມຄອງຕາມລະບຽບການໃນແຕ່ລະໄລຍະ.

       ຕາໜ່າງເສັ້ນທາງ ນັບທັງທາງຫຼວງຂອງແຂວງ-ເມືອງ, ເສັ້ນທາງບ້ານຕໍ່ບ້ານ, ເສັ້ນທາງໄປສູ່ເຂດການຜະລິດ ໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງ, ປົກປັກຮັກສາ, ສ້ອມແປງ ແລະ ກໍ່ສ້າງໃໝ່ຈໍານວນໜຶ່ງ; ຕາໜ່າງໂທລະຄົມມະນາຄົມ ແລະ ການສື່ສານ ໄດ້ຮັບການປັບປຸງດີຂຶ້ນ, ຫຼາຍບ້ານໄດ້ນໍາໃຊ້ເຄືອຂ່າຍສັນຍານໂທລະສັບ ເປັນປົກກະຕິ; ປະຊາຊົນໄດ້ຊົມໃຊ້ໄຟຟ້າໃນລະບົບນັບມື້ນັບເພີ່ມຂຶ້ນ; ການຄຸ້ມຄອງ ການຂຸດຄົ້ນແຮ່ທາດຕ່າງໆ ໄດ້ປະຕິບັດຕາມລະບຽບການ ແລະ ຂັ້ນຕອນທີ່ກົດໝາຍກໍານົດໄວ້; ວຽກງານການເງິນ ໄດ້ຮັບການປັງປຸງດີຂຶ້ນ ເປັນຕົ້ນແມ່ນ ໄດ້ສໍາເລັດການປັບປຸງຖານລາຍຮັບຢ່າງເປັນລະບົບໃນທົ່ວເມືອງ, ການຄຸ້ມຄອງລາຍຮັບ-ລາຍຈ່າຍ ໄດ້ຫັນເຂົ້າສູ່ລະບົບທີ່ທັນສະໄໝ ແລະ ເຂັ້ມງວດຫຼາຍຂຶ້ນ ເຮັດໃຫ້ການຂຸດຄົ້ນລາຍຮັບເຂົ້າງົບປະມານ ໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນຈໍານວນໜຶ່ງ; ຊັບພະຍາກອນທໍາມະຊາດ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ ໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງໃຫ້ມີຄວາມຍືນຍົງເພີ່ມຂຶ້ນ, ການຈັດສັນທີ່ດິນ ແລະ ປ່າໄມ້ ໃຫ້ປະຊາຊົນ ຄຸ້ມຄອງ-ນໍາໃຊ້ ໄດ້ປະຕິບັດຕາມລະບຽບກົດໝາຍັ້; ພື້ນຖານໂຄງລ່າງດ້ານການສຶກສາ ໄດ້ຮັບການປັບປຸງ, ຂະບວນການກິລາ, ສິນລະປະວັນນະຄະດີປະເພດຕ່າງໆ ໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້-ສົ່ງເສີມເປັນປົກກະຕິ; ພື້ນຖານໂຄງລ່າງ ດ້ານສາທາລະນະສຸກ ໂຮງໝໍ, ສຸກສາລາ ໄດ້ຮັບອຸປະກອນການແພດທີ່ທັນສະໄໝຫຼາຍຂຶ້ນ, ການບໍລິການຂອງແພດ-ໝໍ ໄດ້ຮັບການປັບປຸງມີຄຸນນະພາບດີຂຶ້ນ; ຄອບຄົວ ແລະ ບ້ານສາທາລະນະສຸກແບບຢ່າງ ໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນກວມໝົດທຸກບ້ານ, ອັນພົ້ນເດັ່ນ ໄດ້ປະກາດເປັນເມືອງຢຸດຕິການຖ່າຍຊະຊາຍ.

        ການສ້າງນາມມະຍົດຂອງແນວລາວສ້າງຊາດ, ອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນ ແລະ ສະຫະພັນນັກຮົບເກົ່າ ໄດ້ ບັນລຸຕາມຄາດໝາຍ. ປະຈຸບັນທົ່ວເມືອງ ມີບ້ານສາມັກຄີ ປອງດອງ  44 ບ້ານ ເພີ່ມຂຶ້ນ 12 ບ້ານ, ເປັນເມືອງສະຫະພັນແມ່ຍິງ 3 ດີ, ເປັນເມືອງສະຫະພັນກໍາມະບານ 5 ເປັນເຈົ້າ 4 ປີ ຊ້ອນ ແລະ ເປັນເມືອງຊາວໜຸ່ມ 4 ບຸກ  ໄດ້ຮັບທຸງໄຊນໍາໜ້າຂະບວນການ 4 ບຸກ 4 ປີຊ້ອນ.

        ວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ ໄດ້ປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບຂອງພັກ ແລະ ນິຕິກຳກ່ຽວຂ້ອງ ເຮັດໃຫ້ການຈັັດຕັ້ງພັກ ແລະ ຖັນແຖວສະມາຊິກພັກ ມີການເຕີບໃຫຍ່ຂະຫຍາຍຕົວ, ມີຄວາມປອດໃສ ເຂັ້ມແຂງ ໜັກແໜ້ນ, ມີສະມາຊິກແຂງກວມ 87%, ໜ່ວຍພັກປອດໃສ, ເຂັ້ມແຂງ ໜັກແໜ້ນ ກວມ 96,66%; ຄະນະພັກແຕ່ລະຂັ້ນໄດ້ຍຶດໝັ້ນ ຕາມຫຼັກການແບບແຜນວິທີນໍາພາຂອງພັກ; ເອົາໃຈໃສ່ຕໍ່ວຽກງານບໍາລຸງ-ກໍ່ສ້າງພະນັກງານ ດ້ວຍການສົ່ງລົງກໍ່ສ້າງຮາກຖານການເມືອງ ແລະ ໄປຍົກລະດັບ ດ້ານທິດສະດີການເມືອງ ແລະ ວິຊາສະເພາະ ຢູ່ພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ ຕາມແຜນກໍານົດສ້າງແຕ່ລະໄລຍະ ໂດຍຫັນເປັນໜຸ່ມຫຼາຍຂື້ນ,  ມີການຈັດວາງ, ສັບຊ້ອນພະນັກງານ ໃຫ້ເໝາະສົມກັບຄວາມຮູ້, ຄວາມສາມາດ ແລະ ປະສົບການຕົວຈິງ ຕິດພັນກັບການປະຕິບັດນະໂຍບາຍຕ່າງໆ ຕໍ່ພະນັກງານຕາມລະບຽບການຢ່າງເໝາະສົມ.

        ວຽກງານກວດກາ ກໍໄດ້ຮັບການປັບປຸງເຂັ້ມແຂງກວ່າເກົ່າ, ການກວດກາປົກກະຕິ ແລະ ກວດກາສະເພາະກິດ ໄດ້ມີປະສິດທິຜົນຫຼາຍຂຶ້ນ ສາມາດແກ້ໄຂປະກົດການຫຍໍ້ທໍ້, ຄໍາຮ້ອງ-ຄໍາສະເໜີ ຂອງບຸກຄົນ ແລະ ການຈັດຕັ້ງ ທີ່ສວຍໂອກາດລະເມີດລະບຽບກົດໝາຍ ຫຼຸດລົງເປັນກ້າວໆ.

        ພ້ອມນີ້, ກອງປະຊຸມຍັງໄດ້ຕີລາຄາຄືນກ່ຽວກັບດ້ານອ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຄົງຄ້າງຈໍານວນໜຶ່ງ ດັ່ງນີ້:

  1. ການສຶກສາອົບຮົມການເມືອງ-ແນວຄິດ ເຖິງວ່າເຮັດເປັນປົກກະຕິ ແລະ ຕໍ່ເນື່ອງກໍ່ຕາມ ແຕ່ຍັງບໍ່ທັນມີຫຼາຍຮູບແບບ, ບໍ່ເລິກເຊິ່ງເຖິງຖອງ, ຍັງເຮັດແບບລວມໆ, ຄະນະພັກຈໍານວນໜຶ່ງ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ວຽກງານບໍ່ສູງ, ຄວາມກ້າຄິດ, ກ້າເຮັດ, ກ້າຮັບຜິດຊອບ ແລະ ຄວາມເປັນແບບຢ່າງບໍ່ທັນສູງ;
  2. ການຄົ້ນຄ້ວາ, ເຊື່ອມຊຶມ, ກໍາແໜ້ນ, ການຜັນຂະຫຍາຍ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນພັດທະນາເສດຖະກິດ- ສັງຄົມ ແລະ 2 ວາລະແຫ່ງຊາດ ຍັງຊັກຊ້າ, ການຊີ້ນໍາ-ບັນຊາ ຍັງບໍ່ທັນເດັດຂາດ, ບໍ່ເຂັ້ມງວດ ແລະ ບໍ່ທັນມີຈຸດສຸມ, ຂາດການຊຸກຍູ້ສົ່ງເສີມຢ່າງເປັນລະບົບ, ການຕິດຕາມ, ກວດກາບໍ່ແຂງແຮງເທົ່າທີ່ຄວນ;
  3. ຄວາມສະຫງົບ, ຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍໃນສັງຄົມ ເບິ່ງເລິກເຂົ້າໄປແລ້ວ ຍັງມີບັນຫາຫຍຸ້ງຍາກຈໍານວນໜຶ່ງ ເປັນຕົ້ນບັນຫາຢາເສບຕິດຍັງແຜ່ລາມຢູ່ ແຕ່ວິທີການ ແລະ ມາດຕະການແກ້ໄຂບໍ່ທັນຫຼາກຫຼາຍ, ສ່ວນຫຼາຍເນັ້ນແຕ່ມາດຕະການທາງດ້ານບໍລິຫານ ແລະ ການປັບໃໝ;
  4. ການນໍາພາພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ ມີຫຼາຍດ້ານຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ຄອບຄົວທຸກຍາກມີຈໍານວນໜຶ່ງຫຼຸດລົງກໍ່ຕາມ ແຕ່ວ່າຄຸນນະພາບວິຖີການດໍາລົງຊີວິດຂອງປະຊາຊົນ ຍັງພົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ; ຖານລາຍຮັບຂອງຄອບຄົວບໍ່ທັນໝັ້ນຄົງ-ລາຍຮັບຍັງຕໍ່າ, ການສ້າງຄອບຄົວ ແລະ ບ້ານຕົວແບບການຜະລິດ ຍັງບໍ່ມີຈຸດສຸມ; ການຄຸ້ມຄອງລາຄາສິນຄ້າອຸປະໂພກ-ບໍລິໂພກຍັງເຮັດບໍ່ທັນໄດ້ດີ;
  5. ຄຸນນະພາບການຮຽນ-ການສອນ ຖ້າທຽບໃສ່ມາດຖານແລ້ວຍັງບໍ່ທັນສູງ, ຄູຫຼາຍໂຮງຮຽນຂຶ້ນຫ້ອງສອນບໍ່ເຕັມເມັດເຕັມໜ່ວຍ; ບ້ານສາທາລະນະສຸກແບບຢ່າງ, ບ້ານຢຸດຕິການຖ່າຍຊະຊາຍ, ບ້ານວັດທະນະທໍາ ແລະ ບ້ານພັດທະນາຈໍານວນໜຶ່ງ ຄຸນນະພາບບໍ່ທັນສູງ ແລະ ວິຖີຊີວິດຂອງປະຊາຊົນ ບາງບ້ານຍັງບໍ່ໄດ້ຮັບການພັດທະນາເທົ່າທີ່ຄວນ;

        ຄວາມເປັນແບບຢ່າງນໍາໜ້າ, ການປະຕິບັດພາລະບົດບາດ, ສິດໜ້າທີ່ຢູ່ບາງໜ່ວຍພັກບໍ່ໄດ້ດີ, ອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນ, ແນວລາວສ້າງຊາດ, ສະຫະພັນນັກຮົບເກົ່າ ຫຼາຍໜ່ວຍ ບໍ່ເຄື່ອນໄຫວຢ່າງແຂງແຮງ, ສະມາຊິກການຈັດຕັ້ງຈໍານວນໜຶ່ງເສື່ອມຄຸນປ່ຽນທາດ, ການປະກາດຮັບຮອງ ນາມມະຍົດຕ່າງໆ ແລ່ນນໍາແຜນການ ແລະ ຕົວຊີ້ວັດທີ່ຂັ້ນເທິງຕັ້ງໄວ້.

        ບັນດາຂໍ້ຄົງຄ້າງດັ່ງກ່າວ ກອງປະຊຸມໄດ້ເນັ້ນໜັກໃຫ້ມີການປັບປຸງແກ້ໄຂ ຢ່າງຈິງຈັງ ແລະ ເດັດຂາດ ເພື່ອສຸມໃສ່ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງນີ້ໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ. 

  1. ຈາກຜົນສໍາເລັດ, ຂໍ້ຄົງຄ້າງ, ສາເຫດ ແລະ ບົດຮຽນທີ່ຖອດຖອນໄດ້ໃນໄລຍະຜ່ານມານັ້ນ ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນອົງຄະນະພັກເມືອງປາກແຊງຊຸດນີ້ ໄດ້ກໍານົດຄຳຂັວນຂອງເມືອງ ແຕ່ນີ້ຮອດປີ 2029 ​ຄື: ປັບປຸງການນໍາພາຂອງຄະນະພັກໃຫ້ເຂັ້ມແຂງ, ໜັກແໜ້ນ, ສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ເມືອງປາກແຊງ ເປັນເມືອງພົ້ນທຸກ, ຊຸກຍູ້ການລ້ຽງສັດໃຫຍ່, ປູກພືດອຸດສາຫະກໍາເປັນສິນຄ້າ ຕາມທິດສີຂຽວ ແລະ ຍືນຍົງ ພ້ອມທັງຮັບຮອງເອົາທິດທາງລວມ, ຄາດໝາຍສູ້ຊົນ ແລະ ບັນດາໜ້າວຽກຈຸດສຸມ ດັ່ງນີ້:
  • ຮັບປະກັນໃຫ້ທົ່ວເມືອງ ມີສະຖຽນລະພາບທາງດ້ານການເມືອງຢ່າງໜັກແໜ້ນ, ສັງຄົມມີຄວາມສະຫງົບປອດໄພ,  ມີຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ ແລະ ຍຸຕິທໍາ.
  • ຮັບປະກັນໃຫ້ເສດຖະກິດ ມີການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ ແລະ ໝັ້ນທ່ຽງ ໃນລະດັບສະເລ່ຍ 5,89% ຕໍ່ປີ, ລວມຍອດມູນຄ່າລາຍຮັບພາຍໃນ (GO) ໃຫ້ໄດ້ 491.647 ລ້ານກີບ/ຕໍ່ປີ, ສະເລ່ຍລາຍຮັບໃສ່ຫົວຄົນໃຫ້ໄດ້ 19.558.155 ກີບ/ຄົນ/ປີ ໂດຍຖືເອົາການສົ່ງເສີມການຜະລິດກະສິກຳ, ການຄ້າຂາຍ, ການບໍລິການ ແລະ ການທ່ອງທ່ຽວ ຕາມທ່າແຮງຂອງແຕ່ລະບ້ານ, ແຕ່ລະຄອບຄົວເປັນພື້ນຖານ, ສົ່ງເສີມການລ້ຽງສັດໃຫຍ່ ງົວ-ຄວາຍ ເປັນການບໍລິໂພກພາຍໃນ ແລະ ເປັນສິນຄ້າສົ່ງອອກໃຫ້ຫຼາຍຂຶ້ນ, ເພີ່ມທະວີສະກັດກັ້ນການລັກລອບຕັດໄມ້ທຳລາຍປ່າ, ຈູດປ່າ ແລະ ຖາງປ່າຊະຊາຍ ໃຫ້ຫຼຸດລົງ ທັງປຸກລະດົມມວນຊົນໃຫ້ປູກຕົ້ນໄມ້ ເພື່ອສ້າງພື້ນທີ່ປົກຫຸ້ມສີຂຽວບໍ່ໃຫ້ຫຼຸດ 65%.
  • ຕັ້ງໜ້າປັບປຸງ​​ການ​ສຶກສາ ໃຫ້ມີຄຸນນະພາບດີຂຶ້ນ ໂດຍສຸມໃສ່ກໍ່ສ້າງ-ສ້ອມແປງ ພື້ນຖານໂຄງລ່າງໃຫ້ພຽງພໍ ແລະ ສາມາດນໍາໃຊ້ໄດ້ປົກກະຕິ, ແກ້ໄຂບັນຫາການປະລະການຮຽນໃຫ້ຫຼຸດລົງ, ຮັບປະກັນໃຫ້ນັກຮຽນທີ່ຮຽນຈົບ ມໍຕົ້ນ-ມໍປາຍ ຕ້ອງໄດ້ສືບຕໍ່ຮຽນວິຊາສະເພາະ ຫຼື ອົບຮົມວິຊາຊີບໃດໜຶ່ງ ກວມອັດຕາສ່ວນຫຼາຍ; ສືບຕໍ່ປັບປຸງສະຖານທີ່ບໍລິການ ໂຮງໝໍ, ສຸກສາລາ ໃຫ້ພຽງພໍກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງສັງຄົມ, ຍົກລະດັບຄວາມຮູ້ຄວາມສາມາດ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງບຸກຄະລາກອນແພດໝໍໃຫ້ສູງຂຶ້ນ; ສືບຕໍ່ປົກປັກຮັກສາ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍມູນເຊື້ອວັດທະນະທໍາ, ຮີດຄອງປະເພນີອັນດີງານທີ່ເປັນເອກະລັກຂອງເຜົ່າໃຫ້ຍືນຍົງ ຕິດພັນກັບການສ້າງບ້ານວັດທະນາທໍາ ໃຫ້ກວມ 84,61%; ເອົາໃຈໃສ່ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ຊຸກຍູ້ການປະຕິບັດນະໂຍບາຍ ຕໍ່ຜູ້ທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີຕໍ່ປະເທດຊາດ ໃຫ້ສະດວກວ່ອງໄວ, ກວດກາ, ຄຸ້ມຄອງແຮງງານ ທັງພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍ ແລະ ສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ຊາວໜຸ່ມ, ໄວໜຸ່ມ ໄດ້ອອກແຮງງານຢູ່ພາຍໃນປະເທດ.
  • ສືບຕໍ່ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານກໍ່ສ້າງຮາກຖານການເມືອງ ໃຫ້ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ສອດຫ້ອຍເຂົ້າທຸກຂົງເຂດວຽກງານ. ຮອດປີ 2029 ບ້ານພົ້ນທຸກໃຫ້ກວມເອົາ 63,46%, ບ້ານພັດທະນາໃຫ້ກວມເອົາ 34,62% ຂອງຈໍານວນບ້ານໃນທົ່ວເມືອງ.
  • ສຸມໃສ່ສ້າງໜ່ວຍພັກປອດໃສ, ເຂັ້ມແຂງ, ໜັກແໜ້ນ ໃຫ້ກວມ 90%, ຂະຫຍາຍສະມາຊິກພັກ ໃຫ້ໄດ້ 250 ສະຫາຍ, ນໍາສົ່ງພະນັກງານໄປຍົກລະດັບທິດສະດີ, ວິຊາສະເພາະ ຢູ່ພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ ໃຫ້ໄດ້ 109 ສະຫາຍ, ຍິງ 32 ສະຫາຍ; ແກ້ໄຂບັນຫາການເຊື່ອມຖອຍດ້ານຄຸນສົມບັດ, ສິນທຳປະຕິວັດ ໃນຖັນແຖວພະນັກງານ ຢ່າງເຂັ້ມງວດ. ພ້ອມກັນນີ້ ຍັງຈະໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຊຸກຍູ້, ສົ່ງເສີມແນວລາວສ້າງຊາດ, ອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນ, ສະຫະພັນນັກຮົບເກົ່າ ໄດ້ຮັບການຍົກສູງບົດບາດຂອງຕົນ ແລະ ເຄື່ອນໄຫວວຽກງານໄດ້ຢ່າງເຕັມສ່ວນ.
  1. ກອງປະຊຸມ ໄດ້ຮັບຟັງການປະກອບຄຳ​ຄິດຄຳເຫັນຂອງ​ບັນດາ​ບ້ານ ແລະ ຄອບຄົວຕົວແບບໃນດ້ານຕ່າງໆ ທີ່ໄດ້ຢັ້ງຢືນເຖິງຜົນງານການຊີ້ນໍາ-ນໍາພາຂອງອົງຄະນະພັກເມືອງ ສະໄໝທີຜ່ານມາ ເຊິ່ງ​ໄດ້​ເຮັດໃຫ້ກອງປະຊຸມ ມີບັນຍາກາດ, ມີເນື້ອໃນອຸດົມສົມບູນ.
  2. ຜູ້ແທນກອງ​ປະຊຸມໄດ້ພ້ອມກັນໃຊ້ສິດປະຊາທິປະໄຕຂອງຕົນ ປ່ອນບັດເລືອກ​​ຕັ້ງເອົາຄະນະ​ບໍລິຫານ​ງານ​ພັກ​ເມືອງ​ ຊຸດ​ທີ VII 27 ສະຫາຍ, ຍິງ 02 ສະຫາຍ ຈາກຜູ້​ສະໝັກ 31 ສະຫາຍ, ຍິງ 03 ສະຫາຍ.

        ກອງປະຊຸມຄັ້ງປະຖົມມະລຶກ ໄດ້ເລືອກເອົາຄະນະປະຈໍາພັກເມືອງ 09 ສະຫາຍ, ຍິງ 01 ສະຫາຍ, ໄດ້ເປັນເອກະສັນກັນຢ່າງສົມບູນ ເລືອກເອົາສະຫາຍ ດວງເພັດ ຢວນໄຊສົມແພງ ເປັນເລຂາຄະນະບໍລິຫານງານພັກເມືອງ, ສະຫາຍ ສົມສະນິດ ເຮືອງມະນີ ແລະ ສະຫາຍ ບຸນມີ ຄຸນນະຂັນຕີ ເປັນຮອງເລຂາຄະນະບໍລິຫານງານພັກເມືອງ,  ສະຫາຍ ບຸນມີ ຄຸນນະຂັນຕີ ເປັນປະທານກວດກາພັກເມືອງ, ສະຫາຍ ທອງຈັນ ວັນປະເສີດວ່າງ ແລະ ສະຫາຍ ສີໄຫວ ບຸນປະເສີດ ເປັນຮອງປະທານກວດກາພັກເມືອງ.

        ກອງປະຊຸມໄດ້ປ່ອນບັດເລືອກຕັ້ງເອົາຜູ້ແທນສົມບູນ ຈຳນວນ 14 ສະຫາຍ, ຍິງ 01 ສະຫາຍ ແລະ ຜູ້ແທນສໍາຮອງ ຈຳນວນ 02 ສະຫາຍ, ຍິງ 01 ສະຫາຍ ເພື່ອໄປເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນອົງຄະນະພັກແຂວງ ຄັ້ງທີ IX ທີ່ຈະໄຂຂຶ້ນໃນທ້າຍປີ 2025.

        ກອງປະຊຸມໄດ້ຮັບຟັງການໂອ້ລົມຂອງ ສະຫາຍ ຄໍາຂັນ ຈັນທະວີສຸກ ກໍາມະການສູນກາງພັກ, ເລຂາຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງຫຼວງພະບາງ ເຊິ່ງໄດ້ເນັ້ນໜັກຫຼາຍບັນຫາ ໂດຍສະເພາະແມ່ນບັນຫາການແກ້ໄຂຄວາມທຸກຍາກຂອງປະຊາຊົນ, ການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ, ການພັດທະນາຂົງເຂດອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນ ຕາມຄວາມອາດສາມາດ ແລະ ສອດຄ່ອງກັບທ່າແຮງຂອງທ້ອງຖິ່ນ ຕິດພັນກັບການແກ້ໄຂບັນຫາປະກົດການຫຍໍ້ທໍ້ໃນສັງຄົມ, ການບຳລຸງກໍ່ສ້າງພັກ, ພະນັກງານ ແລະ ລະບອບແບບແຜນວິທີການນຳພາຂອງຄະນະພັກ ເພື່ອເປັນທິດຊີ້ນຳ​ໃນການຈັດຕັ້ງຜັນຂະຫຍາຍມະຕິກອງປະຊຸມ​ໃຫຍ່ຂອງອົງຄະນະພັກເມືອງປາກແຊງຄັ້ງນີ້ ໃຫ້ປະກົດຜົນເປັນຈິງ.

  1. ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຮຽກຮ້ອງມາຍັງຄະນະພັກ, ອົງການປົກຄອງທຸກຂັ້ນ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ, ທະຫານ, ຕໍາຫຼວດ ຕະຫຼອດເຖິງປະຊາຊົນບັນດາເຜົ່າໃນທົ່ວເມືອງ ຈົ່ງເຊີດຊູຄວາມເປັນເຈົ້າການນໍາເອົາເນື້ອໃນຈິດໃຈຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງນີ້ ໄປຈັດຕັ້ງເຊື່ອມຊຶມໃຫ້ເລິກເຊິ່ງ ທົ່ວເຖິງຕາມແຕ່ລະເປົ້າໝາຍ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍເຂົ້າສູ່ວຽກງານຕົວຈິງຢູ່ແຕ່ລະຂະແໜງການ, ຮາກຖານບ້ານ ເພື່ອສືບຕໍ່ພັດທະນາເມືອງປາກແຊງ ສູ່ບາດກ້າວໃໝ່ຢ່າງຕັ້ງໜ້າ.